Trăiesc visul românesc
Criza forţei de muncă se resimte tot mai tare în ţară.
Guvernul albeşte munca la negru
Goana după venituri a statului atinge o nouă culme.
Angajaţii de la Petromidia, protest după explozie
Explozia de la Petromidia în care un om a murit, iar 5 au fost răniţi aduce în prim-plan nemulţumiri mai vechi alesalariaţilor.
Săptămâna de lucru de 4 zile, un succes în Islanda. Schimbările produse de experiment
Săptămâna de lucru de patru zile s-a dovedit a fi un „succes copleşitor“ în Islanda.
Muncim mult, câştigăm puţin
Dacă e să ne uităm la datele statistice ale Uniunii Europene, pare că muncim mult: aproape 8 ore în fiecare zi, cinci zile în fiecare săptămână.
Directorul de la Apele Române, concediat după ce a refuzat să lucreze cu o ospătăriţă, a câştigat procesul. Ce a dispus instanţa
Instanţa a dispus reangajarea directorului Gabi Musteaţă, dat afară de la Administraţia Bazinală de Apă Prut-Bârlad prin modificarea organigramei (post desfiinţat) după dezvăluirea angajărilor rudelor şefilor de la Apele Române Bucureşti, inclusiv a celebrei ospătăriţe-inginer.
Topul oraşelor de evitat din România, cu cel mai dezavantajos cost al vieţii şi perspective foarte mici în a găsi un loc de muncă bun
Costul vieţii din România, în acest an, este cu mult mai mare decât în urmă cu cinci ani, la fel şi salariul minim sau inflaţia, arată un studiu al agenţiei de marketing D&D Research.
Românii nu se simt în siguranţă la serviciu
Doar unul din trei români se simte în siguranţă la locul de muncă.
Reguli stricte în Marea Britanie
Doar o zi mai au la dispoziţie românii aflaţi în Marea Britanie ca să intre fără prea mari bătăi de cap în legalitate, daca nu au făcut-o până acum! Doar maine mai pot aplica uşor pentru Settlement Scheme, adica pentru a obţine dreptul de a munci în Regat, de a beneficia de gratuita.
Elevii şi studenţii, angajaţii ideali în turism
Numărul elevilor şi studenţilor care se angajează pe perioada vacanţei de vară creşte în fiecare an.
Solicitare a mediului de afaceri, adoptată: Angajatorii scapă de echivalentul ştampilei la folosirea semnăturii electronice în contractele de muncă
Semnătura electronică la întocmirea tuturor documentelor aferente contractului individual de muncă va fi folosită fără marca temporală electronică şi fără sigiliul electronic calificat al angajatorului, conform unei modificări aduse de Parlament ordonanţei de urgenţă prin care Guver.
